CCOO y UGT planifican con sus delegadas de la Limpieza un "otoño caliente" en Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo
Con la asamblea de hoy, ambos sindicatos concluyen la ronda de asambleas con las representantes de las trabajadoras de la Limpieza de Edificios y Locales de las cuatro provincias de Castilla-La Mancha, Ciudad Real, Cuenca y Guadalajara además de Toledo, cuyas mesas de negociación de sus respectivos convenios colectivos se rompieron a lo largo de las últimas semanas del pasado mes de junio, ha informado CCOO en nota de prensa.
La ruptura en cadena de las cuatro mesas de negociación se debió a la cicatera propuesta salarial de las patronales y la negativa de los representantes empresariales a introducir una cláusula de revisión que opere al final de la vigencia de los convenios y compense al menos en parte la pérdida de poder adquisitivo que pueda provocar la evolución de la inflación.
Las personas trabajadoras --casi todas son mujeres, unas 15.000 en total: 5.000 en Toledo, 4.000 en Ciudad Real y 3.000 tanto en Cuenca como en Guadalajara-- y sus sindicatos no están dispuestos a plegarse ante las exigencias de la parte empresarial, lideradas por la patronal estatal ASPEL, que representa a las mayores empresas del sector, todas ellas integradas en los grandes grupos españoles de la Construcción.
"Está claro que nos abocan a la movilización. Tendrán un otoño caliente", advierten los sindicatos, que recuerdan que sus confederaciones estatales tienen en marcha en todo el país un proceso sostenido de movilizaciones con el lema 'Salario o Conflicto', que este mismo miércoles tendrá una expresión masiva con la convocatoria de concentraciones frente a las sedes patronales de todo el país.
En el caso de las trabajadoras de la Limpieza de las cuatro provincias de Castilla-La Mancha con el convenio bloqueado, las federaciones sectoriales de ambos sindicatos, CCOO-Hábitat y FeSMC tienen claro que "las patronales han elegido de momento conflicto. Vamos de cabeza a la huelga a la vuelta del verano".