UGT FICA ha desconvocado la huelga prevista en la empresa Brahm de Manzanares tras alcanzar un acuerdo con la patronal.
Dicho acuerdo incluye una subida salarial lineal del 7,25 %. Un 2,25 para 2023, otro 2,25 % para 2024 y un 2,75 para 2025. Con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2023. También incorpora un incremento del 1,50 % por las horas extraordinarias, y amplia la retribución por guardias de mantenimiento.
También incorpora mejoras para conciliación de la vida laboral y familiar, como la ampliación de la jornada intensiva en 15 días más. Pasando del 1 de julio al 15 de septiembre (como era antes), al periodo del 15 de junio al 15 de septiembre (ahora).
También se amplia la indemnización por defunción del trabajador/a, o la de incapacidad, y se adaptan las licencias retribuidas al convenio provincial. A partir de ahora, cualquier licencia retribuida por cambio de domicilio, hospitalización de familiar etc, se computará en días laborales y no naturales como venía sucediendo.
Otro avance muy importante es el acuerdo adquirido por parte de la empresa, que se compromete a invertir en nuevos proyectos, aumentar la inversión, y también la plantilla de los trabajadores.
Desde UGT FICA CLM, se muestran satisfechos con este acuerdo que beneficia a los 200 trabajadores/as que conforman la plantilla en Manzanares. Y aseguran que seguirán luchando por la mejora de las condiciones laborales de todos ellos/as.
